IT-Koordinator Digitalisierungszentrum (m/w/d)

zur Veröffentlichung in der nächsten Ausgabe des Rathausjournales

 

Eingruppierung: EG 9b TVöD-VKA               
Einstellungsdatum:   nächstmöglich                    
Befristung:   31.08.2030                     
Arbeitszeit:   Vollzeit

 

Inhaltliche Schwerpunkte des DZZ:


·        Regionale und überregionale Vernetzung

·        Qualifikation/Aus- und Weiterbildung durch digitale Bildung

·        Innovative Ansätze in Smart City/Smart Region

 

 

Ihre Aufgaben:

 

Ihnen obliegen die Organisation sowie die technische und administrative Betreuung der Infrastruktur des Digitalisierungszentrums, des MakerSpace und des Learnlab sowie die Durchführung von Veranstaltungen in den Experimentier- und Demonstrationsräumen. Weiterhin fungieren Sie als Schnittstelle zu kreativen Akteuren, Schulen, Vereinen und interessierten Bürgern als potenzielle Gründer.

 

 

Zu den laufenden Sachaufgaben gehören u. a.:

 

·     Administrative Betreuung und Organisation des Digitalisierungszentrums

Bereitstellung und Unterstützung bei der Einrichtung sowie Administration von Makerspace / Learnlab / Büroräumen / externen technischen Anlagen; Administration der Server, Ausstattung und technische Betreuung der internen Büroräumlichkeiten sowie der Experimentier- und Demonstrationsräume; strukturierte Bearbeitung und Dokumentation sämtlicher informationstechnischer Angelegenheiten

 

·     Inhaltliche und organisatorische Betreuung Makerspace / Schülerlab

Begleitung der Teilnehmer bei der Ideenfindung- und Projektfindung für Makerspace und Schülerlab; Umsetzung und Betreuung inhaltlicher Projekte, Experimente und Workshops in den Experimentierräumen; Austausch mit der Maker-Community; Unterstützung bei der technischen und inhaltlichen Umsetzung von digitalen Projekten; Einbindung der Partner aus Wirtschaft, Bildung, Forschung und Verwaltung in die Entwicklung gemeinsamer Aktivitäten und Maßnahmen; Kooperation mit den MINT- und Innovations-Netzwerken der Region

 

·     Wirtschaftsförderung / Fachkräftesicherung

Konzipierung/ Planung/ Durchführung von Workshop-Formaten zur Fachkräfte-sicherung und Nachwuchsbindung

 

 

Ihr Profil:

 

Sie verfügen über eine abgeschlossene informationstechnische oder digitalisierungsspezifische Berufsausbildung.

 

Erwünscht werden:

 

·        Ausgeprägtes technisches Verständnis

·        Affinität gegenüber aktuellen Technologietrends

·        gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift

·        betriebswirtschaftliche Kenntnisse

·        Fachkenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache, z.B. Java, C# oder C++

·        pädagogische Kompetenz

·        wünschenswert: arbeitspädagogische Eignung (Ausbilderschein) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation

·        Führerschein der Klasse B

·        Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen ggfls. mit dem eigenen PKW

 

Sie sind technologieaffin und möchten aktiv den regionalen Digitalisierungsprozess mitgestalten? Dann haben Sie bei uns die Möglichkeit an zentraler Stelle mitzuwirken.

 

Bei einem ausländischen Ausbildungs- oder Berufsabschluss benötigen wir einen Nachweis über dessen Anerkennung bzw. Gleichwertigkeit mit einer entsprechenden deutschen Berufsqualifikation.

Bitte prüfen Sie zunächst im Informationsportal „Anerkennung in Deutschland“, welche Stelle für die Anerkennung Ihres Abschlusses zuständig ist. Die zuständige Anerkennungsstelle richtet sich nach dem jeweiligen Beruf und gegebenenfalls nach dem Bundesland, in dem Sie tätig werden möchten.

Sofern für die ausgeschriebene Tätigkeit eine Anerkennung oder Gleichwertigkeitsfeststellung erforderlich ist, fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte den entsprechenden Bescheid der zuständigen Stelle bei. Liegt Ihnen dieser noch nicht vor, beantragen Sie die Anerkennung bitte bei der für Ihren Berufsabschluss zuständigen Stelle.

 

 

Wir bieten:

 

·        Eine spannende und vielseitige Tätigkeit

·        Vereinbarkeit von Familie und Beruf (gleitende Arbeitszeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten)

·        Fort- und Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung

·        Jahressonderzahlung nach TVöD

·        Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)

·        30 Tage Urlaub pro Jahr (zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend/ Silvester)

·        Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge

·        Betriebliches Gesundheitsmanagement

·        Möglichkeit zum Betriebssport

 

Ihre Bewerbung:

 

Haben Sie Interesse für neue Technologien und sind gewillt aktiv Teil des regionalen Digitalisierungsprozesses zu sein, dann haben Sie bei uns die Möglichkeit Ihre Kommunikationsfähigkeit und Kreativität zu entfalten und an der weiteren Etablierung des Digitalisierungszentrums mitzuwirken.

 

Wir freuen uns über Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte fügen Sie alle relevanten Nachweise zu Ausbildung, Berufserfahrung und Qualifikationen sowie Ihren Lebenslauf mit vollständigen Kontaktdaten bei.

Wir bitten um Verständnis, dass fehlende Unterlagen nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht nachgefordert werden. Für die Bewertung im Auswahlverfahren werden ausschließlich die von Ihnen eingereichten Dokumente berücksichtigt.

 

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung vorrangig unser Onlinebewerberportal oder schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen möglichst per E-Mail als PDF-Datei in der Anlage an organisation@stadt-zeitz.de .

 

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